Autor: Dino Campos

Für eine nachhaltig erfolgreiche Direct Marketing Agentur mit Sitz in Hamburg suchen wir den Senior Direct Marketing Manager (m/w/d) der in direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung die Verantwortung für das Mediabudget (ca. € 5 Mio) übernimmt.

Der ideale Kandidat verfügt über langjährige Erfahrung in der Analyse, Planung und Steuerung von performance-orientierten Offline-DM-Aktionen (z.B. Beilagen, Mailings,Telemarketing) im BtoC.

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Für einen etablierten Dienstleister im Forderungsmanagement mit überzeugender Strategie und Unternehmenskultur suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der Verantwortung für die Neukundenakquise im Segment der Inkassounternehmen übernimmt.

Der ideale Kandidat für diese Position verfügt zumindest über erste Erfahrung im BtoB-Lösungsvertrieb mit belegbaren Erfolgen in der Neukundenakquisition und idealerweise Kenntnisse von Inkassoprozessen

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Für einen etablierten Dienstleister im Forderungsmanagement mit überzeugender Strategie und Unternehmenskultur suchen wir einen Senior Sales Executive (m/w/d).

Der ideale Kandidat für diese gut dotierte Position verfügt über langjährige Erfahrung im Lösungsvertrieb mit belegbaren Erfolgen in der Neukundenakquisition, Kenntnisse von Inkassoprozessen und idealerweise ein gutes Netzwerk innerhalb der Branche der Inkassodienstleister.

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Für einen großen Player im Versandhandel besetzen wir aktuell die Position des Head of Data Analytics (m/w/d). Der ideale Kandidat verfügt über ein sehr hohes Verständnis im Bereich Datenanalyse mit entsprechenden Kenntnissen in BI- und Analysesoftware. Hilfreich ist ein gutes Verständnis in E-Commerce und Online-Marketing. Führungserfahrung und Kommunikationsstärke runden das Profil ab.

Für einen großen Player im Omnichannel-Handel besetzen wir aktuell die Position des Head of Datawarehouse & Business Intelligence (m/w/d). Neben mehrjähriger Erfahrung in den Bereichen DWH, BI und in IT-Projekten verfügt der ideale Kandidat neben analytischem und konzeptionellen Denkvermögen über Kommunikationsstärke, Proaktivität und hohe Zielorientierung. Freude an Teamführung und Mitarbeiterentwicklung runden das Profil ab.

Für einen internationalen Player im Fashion Markt besetzen wir aktuell die Position des Store Managers (m/w/d) im Raum Stuttgart. Der ideale Kandidat verfügt über Führungserfahrung im Einzelhandel und hohe Modeaffinität.

Für ein bekanntes Hamburger Unternehmen mit mehr als 8.000 Mitarbeitern und über 20 Tochtergesellschaften im Ausland besetzen wir die Position des HR Managers Compensation & Benefits International (m/w/d), der die Verantwortung für die internationalen Compensation & Benefits Prozesse, Stellenbewertung und Weiterentwicklung der Vergütungsinstrumente übernimmt.

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Für einen etablierten Dienstleister im Forderungsmanagement mit überzeugender Strategie und einer modernen Unternehmenskultur suchen wir einen Senior Teamleiter (m/w/d) als Interim-Manager ab September für ca. 6 Monate.

Der ideale Kandidat (m/w) verfügt über sehr gute Fachkenntnisse im Inkasso, hohe Prozess- / IT- Affinität und ausgeprägte Führungskompetenz.

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Für den Webshop einer internationalen Fashionbrand suchen wir den Online Shop Manager (m/w/d), der nicht nur für Marketing und Prozesse des Shops, sondern auch mit Engagement die kaufmännische Verantwortung übernimmt.

Der ideale Kandidat (m/w/d) verfügt nicht nur über sehr gute Kenntnisse im Online Shop Management, sondern auch über berufliche Erfahrung im B2C Retail, idealerweise –  aber nicht zwingend – im Bereich Fashion.

Für einen großen Player im Versandhandel besetzen wir aktuell die Position des Head of Data Analytics (m/w/d). Der ideale Kandidat verfügt über ein sehr hohes Verständnis im Bereich Datenanalyse mit entsprechenden Kenntnissen in BI- und Analysesoftware. Hilfreich ist ein gutes Verständnis in E-Commerce und Online-Marketing. Führungserfahrung und Kommunikationsstärke runden das Profil ab.

Für einen Marktführer im Bereich Bonitätsinformationen und Forderungsmanagement besetzen wir die Position des Account Managers mit der Verantwortung für ein Vertriebsgebiet im Norden Deutschlands.

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Für die E-Commerce Unit einer bekannten internationalen Fashion Group im Premium Segment suchen wir den Senior CRM / Marketing Manager (m/w/d).

Der ideale Kandidat (m/w/d) verfügt über sehr gute Kenntnisse im E-Mail-Kampagnenmanagement und trägt in diesem Zusammenhang die Verantwortung für die Weiterentwicklung von Kundenkontaktstrategien, CRM und Marketing-Automation.

Für ein prominentes digitales Pionierunternehmen mit einem Schwerpunkt in Content und Performance Marketing suchen wir einen Manager International Campaign (m/w/d) für den Kanal E-Mail mit dem Schwerpunkt deliverability.

Für ein prominentes digitales Pionierunternehmen mit einem Schwerpunkt in Content und Performance Marketing suchen wir den Head of International Campaign (m/w/d) für den Kanal E-Mail mit dem Schwerpunkt deliverability.

Für einen etablierten Dienstleister im Forderungsmanagement mit überzeugender Strategie und einer modernen Unternehmenskultur suchen wir einen Senior Teamleiter (m/w/d).

Der ideale Kandidat (m/w) verfügt über sehr gute Fachkenntnisse im Inkasso, hohe Prozess- / IT- Affinität und ausgeprägte Führungskompetenz.

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Für eine inhabergeführte Kommunikationsagentur mit Sitz in Hamburg-Winterhude besetzen wir die Position des Mediaplaners (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.

Der gesuchte Experte im Bereich Media ist eigenverantwortlich für die Media-Etats der Kunden zuständig und unterstützt die Key-Accounter bei der Kundenberatung hinsichtlich aller Media­themen, sowohl Print, als auch Online.

Für weiterführende Informationen wenden Sie sich gerne an  Johann Kuhlendahl (kuhlendahl@kuhlendahl-consultants.de; Tel. 0176 – 225 17080).

Weitere offene Positionen finden Sie hier.

Als Teil eines interdisziplinären Teams aus Marketing-und Vertriebsexperten eines großen BtoB-Versandhandelsunternehmens analysiert der Data Analyst / Kampagnenmanager (m/w/d) Kundendaten, arbeitet mit an der Entwicklung von Strategien und Marketingkampagnen für ein Kundensegment, steuert die Kampagnen und misst deren Erfolg. 

Der ideale Kandidat (m/w/d) verfügt neben soliden Statistik-Kenntnissen und Erfahrung im Umgang mit BI-Software über sehr gute Marketingkenntnisse, idealerweise auch aus dem Performance Marketing und der Multichannel-Kampagnensteuerung.

Für weiterführende Informationen wenden Sie sich gerne an  Johann Kuhlendahl (kuhlendahl@kuhlendahl-consultants.de; Tel. 0176 – 225 17080).

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Für einen internationalen. Anbieter im Bereich Versandlösungen suchen wir aktuell bundesweit einen Senior Sales Manager für den Bereich Paketdienstleistungen.

Der ideale Kandidat verfügt über ein Hunter-Profil mit einem Background in der KEP-Branche und Erfahrungen im Zielmarkt E-Commerce / Versandhandel.

Wir suchen einen Director Consulting CRM & Loyalty (m/w/d) für ein führendes Dienstleistungsunternehmen mit dem Schwerpunkt CRM- und BtoC-Loyalty-Solutions für namhafte Retail Brands.

Der ideale Kandidat (m/w/d) verfügt über eine umfassende Expertise im Bereich CRM und Loyalty-Solutions BtoC und zeichnet sich durch Proaktivität, Kundenorientierung und Eigenverantwortung aus.

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